Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un.e chef.fe de projet qui saura assurer les tâches et responsabilités suivantes:

 

• La réalisation de phases d’avant—projet d’installations frigorifiques : calcul/dimensionnement, évaluations des variantes possibles, prise en considération des contraintes techniques, spatiales et économiques, estimations des coûts, définition des besoins tiers, notamment CVCE (liste de raccordements), rédaction d’un descriptif de projet, analyse de risque, élaboration de planning, validation des concepts avec le MO, élaboration des schémas de principe/plans d’implantation, formulaires et documents nécessaires à la demande de permis de construire, etc.

• La rédaction des cahiers d’appels d’offres : demandes d’offres fournisseurs, validation des dimensionnements, rédaction des cahiers d’appel parties techniques et isolation frigorifiques, plans de construction des chambres froides, contrôles des offres, rédaction des tableaux comparatifs, proposition/assistance au MO pour l’adjudication, contrôle des contrats d’entreprise, etc.

• Le suivi d’exécution : validation des commandes matériel, suivi des coûts, suivi du planning, participation active aux séances de chantier, prises en charge/résolution des interfaces avec les autres techniques, contrôle de l’exécution, etc

• La réception : élaboration des checklists de contrôle, organisation de la réception, rédaction du protocole de réception, contrôle de corrections des défauts, contrôle des coûts, libération facture finale, etc.

• Collaboration pluridisciplinaire : le chef de projet est amené en permanence à collaborer étroitement avec différents acteurs que sont le maitre d’ouvrage, l’architecte, la direction de travaux, les ingénieurs/spécialistes de planification, les administrations, les fournisseurs et entreprises. Il devra être avenant et actif afin de motiver et orienter tous les participants du projet, tout en respectant le cadre légal, la sécurité ainsi que la stratégie de notre entreprise.

• Offres : rédaction d’offres d’honoraires, prospection passive : préparation de jobreports de projet réalisés, réponses aux sollicitations, etc.

• Travaux administratifs généraux : rédaction de courriers/lettres d’accompagnement, traitement du courrier, commande de matériel, etc.

• Conférences/manifestations professionnels : participation à divers salons/séminaires nationaux et internationaux.